pro accessio blog

Vor einem Jahr haben wir den Geschäftsbetrieb mit unserer pro accessio GmbH & Co. KG aufgenommen. Die Idee, unsere Beratungskompetenzen sowohl in der Beratung von Vertriebs- und Marketingthemen als auch dem Geschäftsprozess- und Projektmanagement in einer Firma zu bündeln, ist aufgegangen. Diesen Beitrag weiterlesen »

Gerade erst aus dem Urlaub zurück gekehrt, lese ich heute von der Übernahme Motorolas durch Google. Damit dürfte der Suchmaschinen-Konzern derzeit die Nase vor haben, im Rennen um die Marktherrschaft im Internet. Diesen Beitrag weiterlesen »

Am Wochenende habe ich aufgeräumt, dabei ist mir eine Ausgabe der VDI nachrichten aus dem April in die Hände gefallen. Darin fand ich einen Artikel, der sich mit der Weiterbildung von älteren Ingenieuren befasste. Die Aussagen darin fand ich wichtig genug, um sie hier zu teilen. Diesen Beitrag weiterlesen »

Im Weltmeister Magazin, einer Beilage der VDI nachrichten der letzten Woche, schreibt Günther H. Schust über das Konzept der “Supportive Leadership”. Er führt darin aus, dass eine Führungskraft im 21. Jahrhundert die Balance zwischen Management und Führung finden müsse. Diesen Beitrag weiterlesen »

Schon vor zwei Wochen erschien ein Bericht in Spiegel online über weit verbreitete Irrtümer in Führungskreisen. Diesen Beitrag weiterlesen »

In seinem täglichen “MorningBriefing” schreibt der Chefredakteur des Handelsblattes, Gabor Steingart, über die heute anstehende Hauptversammlung der Praktiker Baumarkt AG. Deren Vorstandsvorsitzender muss seinen Aktionären erklären, wieso er im abgelaufenen Geschäftsjahr den Verlust verdreifacht hat und in der Profitabilität der Konkurrenz hinterher läuft.

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Eine Umfrage des Deutschen Industrie- und Handelkammerstages (DIHK) hat ergeben, dass die Unternehmen 2011 mehr in die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter investieren. Diesen Beitrag weiterlesen »

Kennen Sie die “Corporate Values”, die Unternehmenswerte, Ihres Arbeitgebers und können Sie sie ohne nachzudenken wiedergeben? Nein? Dann befinden Sie sich in guter Gesellschaft. Laut einer Untersuchung der ServiceValue GmbH können sich nur etwas mehr als die Hälfte aller Mitarbeiter und nur zwei Drittel der Führungskräfte mit den Leitlinien und Wertvorstellungen ihrer Arbeitgeber identifizieren.

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Der heise-Newsticker berichtet vom Analyseergebnis des Forums “Quo vadis BPM?”, demzufolge rund zwei Drittel aller Geschäftsprozesse in den untersuchten Konzernen an den IT-Abteilungen vorbei entwickelt und betrieben werden.

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Die VDI nachrichten vom 13.05. berichten von den Schwierigkeiten, die technisch orientierte Fachkräfte beim Aufstieg in Management-Positionen erfahren. Diesen Beitrag weiterlesen »